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    轉(zhuǎn)變作風(fēng) 真抓實(shí)干 把美好藍(lán)圖變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)

    作者:《寧夏電投》報(bào)評(píng)論員 來源:寧夏電投

    剛剛召開的集團(tuán)公司三屆六次職代會(huì)暨2022年度工作會(huì)和黨建暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì),為2022年工作指明了方向,規(guī)劃了航線,擘畫了藍(lán)圖。工作目標(biāo)已經(jīng)確立,工作任務(wù)已經(jīng)明確,關(guān)鍵在于狠抓工作落實(shí),競(jìng)相“跳起來摘桃子”,確保2022年高點(diǎn)起步、高效推動(dòng)、高能開局。

    貫徹落實(shí)會(huì)議精神,就是要統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),全體干部職工要深入學(xué)習(xí)楊學(xué)忠同志的講話精神和四個(gè)工作報(bào)告精神,深刻理解集團(tuán)公司的安排部署,深刻認(rèn)識(shí)企業(yè)面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn),層層傳遞安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展的壓力,凝聚方方面面的智慧和力量,轉(zhuǎn)變作風(fēng)、真抓實(shí)干,把美好藍(lán)圖變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)。

    2022年是集團(tuán)公司重整行裝、開創(chuàng)新局的關(guān)鍵一年。面對(duì)自治區(qū)能源轉(zhuǎn)型高質(zhì)量發(fā)展的難得機(jī)遇,各級(jí)黨組織、全體黨員干部職工必須拿出只爭(zhēng)朝夕、努力奔跑的奮斗姿態(tài)和工作作風(fēng),聚焦管理提升、項(xiàng)目發(fā)展,對(duì)每一項(xiàng)工作明確具體時(shí)間表、任務(wù)書、責(zé)任人,把謀劃變成行動(dòng),敢作敢為、善作善成。

    轉(zhuǎn)變作風(fēng)要“動(dòng)真格”,在執(zhí)行落實(shí)上決不能打折扣。有這樣一個(gè)數(shù)學(xué)等式:“90%×90%×90%×90%×90%≈59%。90分看似一個(gè)非常不錯(cuò)的成績(jī),然而在多個(gè)工作環(huán)節(jié)中,如果每個(gè)環(huán)節(jié)都打折扣,最終得出的成績(jī)就是不及格。這個(gè)等式蘊(yùn)含著一個(gè)深刻哲理:一個(gè)單位所有的責(zé)任心構(gòu)成一條責(zé)任鏈,決定結(jié)果的,不是平均數(shù)或簡(jiǎn)單疊加,而是每個(gè)元素乘積的大小。每個(gè)崗位、每名職工在干每一項(xiàng)工作時(shí),要著力強(qiáng)化“責(zé)任鏈意識(shí)”,切實(shí)改進(jìn)“低標(biāo)準(zhǔn)、壞習(xí)慣、老毛病”等不良作風(fēng),緊緊圍繞中心工作,突出對(duì)標(biāo)桿、攻短板、練內(nèi)功,時(shí)刻堅(jiān)持貢獻(xiàn)100%的力量,才能形成干事創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)大合力,共建共享企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展成果。

    開局就是決戰(zhàn),起步就是沖刺。各級(jí)黨組織和干部職工要?jiǎng)?wù)必強(qiáng)化使命擔(dān)當(dāng),以時(shí)不我待的緊迫感和主動(dòng)性,馬上干、盯住干、干到位,乘著自治區(qū)能源轉(zhuǎn)型高質(zhì)量發(fā)展的東風(fēng),譜寫打造一流能源企業(yè)集團(tuán)的新篇章!


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